İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku
Sosyal Bilimler Meslek YüksekokuluDış Ticaret
- Kodu
- BYP409
- Yarıyılı
- 2026-2027 Güz Yarıyılı
- Teorik
- 2
- Uyg.-Lab
- 0-0
- Kredi
- 2
- AKTS
- 3
- Dersin türü
- Zorunlu
- Düzeyi
- Ön Lisans
- Dili
- Türkçe
- Kategorisi
- Temel mesleki dersler
- Ön koşul (tavsiye)
- Hukukun temel kavramlarına (Temel Hukuk-Genel Hukuk Bilgisi dersleri)hakim olmak gereklidir.
- Dersi veren
- Öğr. Gör. Dr. BAYRAM ÖZHASAR
Dersin amacı
1.Çalışma hayatındaki koşular hakkında bilgilendirmek.2.Çalışma hayatını düzenleyen kanunlar ve buna bağlı hukuksal düzenlemeleri hakkında bilgilendirmek.3.Sendikalar hakkında bilgi vermek.4.İş hukukunun temel kavramlarını, uygulama alanlarını, bölümleri olan Bireysel İş hukuku ve Toplu İş hukukunu kavrayabilme.5.İş ve işveren ilişkileri ve hukuksal boyutu hakkında bilgi vermek.6.Toplu iş sözleşmesi, grev ve lokavt hakkında hukuksal bilgilendirmek.7.Sosyal güvenlik sisteminin, gelişimini, araçlarını, hukuki niteliğini, sigorta kollarını ve Türkiyedeki sosyal güvenlik kurumlarını tanıyabilme.
Öğrenme çıktıları
- ÖÇ-1Çalışma hayatına ilişkin kanunlar ve buna bağlı hukuksal düzenlemeler.
- ÖÇ-2Çalışama hayatında karşılaşacağı sorunları hukuk kuralları çerçevesinde çözebilecek veya çözüm yollarına başvurabilecektir.
- ÖÇ-3Ferdi iş hukukunun temel prensipleri hakkında genel bilgilere sahip olur.
- ÖÇ-4Sosyal Güvenlik Sistemi hakkında bilgi sahibi olacaktır
- ÖÇ-5İşçi ve işveren Sendikalarının Kuruluşu, işleyişi ve sona ermesi, sendikaların ana faaliyetlerinden biri olan toplu iş sözleşmelerini, iş mücadelesi araçları olan grev ve lokavt konusunda hukukumuzda getirilen düzenlemeleri ve bu düzenlemelerin sonuçları konusunda teorik ve pratik bilgilere sahip olur.
- ÖÇ-6İş hukukunun tarihçesi hakkında bilgi sahibi olur.
- ÖÇ-7iş hukukunun konusu, nitelikleri, iş hukukunun doğuşu ve gelişimi, iş hukukunun temel ilkeleri, iş hukukunun temel kaynakları, iş hukukunun kapsamı, iş sözleşmesinin yapılması, muhtevası, sona ermesi ile ilgili hükümler, işçi, işveren, işyeri, iş sözleşmesi gibi kavramlar, kıdem ve ihbar tazminatı ve ferdi iş sözleşmelerine ilişkin çıkabilecek tüm durumlar hakkında bilgi sahibi olur.
- ÖÇ-8İşçi işveren ilişkisini kurallara göre düzenleyebilecektir.
- ÖÇ-9İş hukuku terimlerini analiz edebilir.
- ÖÇ-10İşçi işveren ilişkisini kurallara göre düzenleyebilecektir.
- ÖÇ-11Mevcut iş hukuku uyuşmazlıklarına hukuki kural ve ilkeleri uygulayabilir.
- ÖÇ-12Bireysel iş hukukuna ilişkin temel kavramları öğrenebilir.
Dersin içeriği
İş Hukukunun Kapsamı, Konusu, Niteliği, Tarihçesi, Temel Kavramlar, Bireysel İş Hukuku, İş Sözleşmesi, Unsurları, Özellikleri, İş Sözleşmesinden Doğan Borçlar, İşin Düzenlenmesi, İş Süreleri, Eksik Çalışma, Fazla Çalışma, Dinlenme Süreleri, Yıllık Dinlenme, Ücret ve Ücret Güvencesi, İşçi Sağlığı, İş Güvenliği, İş Sözleşmesinin Sona Ermesi, Toplu İş Hukuku, Sendika Hakkı İle İlgili Temel Kavramlar, Sendikacılığın Tarihçesi, Sendika ve Konfederasyonların Kuruluşu, Sendika Kuruluşu, Sendikaların Organları, Sendika Üyeliği, Faaliyetleri, Gelir ve Giderleri, Denetimi, Sona Ermesi, Toplu İş Sözleşmesi Kavramı, Hakkı ve Oluşumu, Toplu İş Sözleşmesinden Yararlanma, Toplu İş Uyuşmazlıkları ve Çözüm Yolları, Grev Hakkı ve Uygulaması, Lokavt.
Haftalık konular
| Hafta | Konu | Ön hazırlık / yöntem |
|---|---|---|
| 1 | İş hukukuna giriş, iş hukukunun tarihsel gelişimi ve hukuk sistemi içindeki yeri | |
| 2 | İş hukukuna hakim olan ilkeler ve iş hukukunun kaynakları | |
| 3 | İş hukukunun temel Kavramları | |
| 4 | 4857 Sayılı İş Kanununun uygulama alanı | |
| 5 | İş sözleşmesi ve türleri | |
| 6 | İş sözleşmesinden doğan borçlar: İşçinin ve işverenin borçları | |
| 7 | İş sözleşmesinin hükümleri, çalışma ve dinlenme süreleri | |
| 8 | Ara sınav | |
| 9 | İş sözleşmesinin sona ermesi, ihbar ve kıdem tazminatı | |
| 10 | Sendikalar Hukuku: İşçi ve işveren sendikaları | |
| 11 | Toplu iş sözleşmesi, Grev-Lokavt | |
| 12 | Sosyal Güvenlik Hukukuna giriş, sosyal güvenliğin tarihsel gelişimi, sosyal güvenlik sistemleri | |
| 13 | Kısa vadeli sigorta kolları | |
| 14 | Uzun vadeli sigorta kolları | |
| 15 | Final Sınavı 1. Hafta | |
| 16 | Final Sınavı 2. Hafta |
Kaynaklar ve materyaller
- Ders notu
- yok
- Diğer kaynaklar
- yok
- Dokümanlar
- yok
- Ödevler
- yok
- Sınavlar
- yok
Değerlendirme
- Arasınav 1 %30
- Dönem Sonu Sınavı %70
Program çıktıları ile ilişkisi
- PÇ-1Alanında yeterli yabancı dil bilgisine sahip olur.
- PÇ-2Atatürk ilkeleri konusunda duyarlı olmak.
- PÇ-3Avrupa Birliği kurum ve kuruluşları hakkında bilgi sahibi olmak.
- PÇ-4Bölgesel kuruluşlar ile özelliklede Avrupa Birliği Türkiye ilişkileri ile Gümrük Birliği hakkında bilgi sahibi olmak
- PÇ-5Dış ticarete uygulanan teşvik yasasını ve dış ticarette kullanılan finansman tekniklerini bilir uygulamalarını yapar
- PÇ-6Dış ticaret işlemleri ile ilgili kişi, kurum ve kuruluşların yasal hak ve sorumluluklarını bilir ve kendi sorumluluklarını yasal çerçevede uygular
- PÇ-7Dış ticarette kullanılan ulusal ve uluslararası belgeleri tanır ve uygun şekilde uygular.
- PÇ-8Genel muhasebe prensiplerini bilir ve özellikle Dış ticaret muhasebesine uygular. Dış ticaretin vergilendirilmesi konusunda bilgi sahibidir
- PÇ-9Gümrük kanunu ile Gümrük yönetmeliğini bilir, Gümrük işlemlerini takip eder. Kambiyo mevzuatını bilir ve uygular.
- PÇ-10Herhangi bir konuda araştırma yapıp rapor yazmak. Yazılı, sözlü ve görsel iletişim kurallarını doğru şekilde kullanabilir
- PÇ-11İthalat ve ihracat mevzuatı ile ithalat ve ihracatla ilgili işlemlerinin uygulamasını bilir ve bu bilgilerini bilgisayar paket programları yolu ile uygular.
- PÇ-12Konularıyla ilgili edindikleri bilgilerin hukuki bir alt yapı üzerinde sahip olmak,
- PÇ-13Türkiye ve dünya ekonomisindeki bazı önemli ekonomik sorunları ve uygulanan iktisat politikalarını, iktisat biliminin teorileri çerçevesinde anlayabilir ve yorumlayabilir
- PÇ-14Türkiye ve dünya siyasi tarih konuları hakkında siyaset bilimi çerçevesinde anlayabilir ve yorumlayabilir
- PÇ-15Ulusal ve uluslararası ekonomik olayları anlayarak, işletmelerin yapısı hakkında bilgi sahibi olmak.
- PÇ-16Uluslararası taşımacılık ve lojistik konusunda bilgi sahibidir
- PÇ-17Uzmanlık alanında matematiksel yeteneklerini kullanabilir
- PÇ-18Yaşam boyu öğrenme becerisine sahip olma.
| ÖÇ-1 | ÖÇ-2 | ÖÇ-3 | ÖÇ-4 | ÖÇ-5 | ÖÇ-6 | ÖÇ-7 | ÖÇ-8 | ÖÇ-9 | ÖÇ-10 | ÖÇ-11 | ÖÇ-12 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| PÇ-1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
| PÇ-2 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
| PÇ-3 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
| PÇ-4 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
| PÇ-5 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
| PÇ-6 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 |
| PÇ-7 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
| PÇ-8 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 |
| PÇ-9 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
| PÇ-10 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 |
| PÇ-11 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
| PÇ-12 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 |
| PÇ-13 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
| PÇ-14 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 |
| PÇ-15 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 |
| PÇ-16 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
| PÇ-17 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
| PÇ-18 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 |
AKTS iş yükü
| Etkinlik | Sayı | Süre | Toplam |
|---|---|---|---|
| Yarıyıl Sınavı | 1 | 10 | 10 |
| Ara Sınav 1 | 1 | 5 | 5 |
| Ders süresi(sınav haftası dahildir: toplam ders saati) | 16 | 3 | 48 |
| Sınıf dışı ders çalışma süresi(ön çalışma, pekiştirme) | 14 | 2 | 28 |
| Toplam iş yükü | 91 | ||
| Toplam iş yükü / 30 | 3 | ||
| Dersin AKTS kredisi | 3 | ||